Каталог вакансий

1. Наличие высшего профессионального образования - бакалавриат, соответствующего направлению деятельности.
2. Без предъявления требований к стажу.

Требования к знаниям:
– знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
– правовые знания основ: Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 06.10.2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправлении в Российской Федерации», Федерального закона от 02.03.2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», законодательства о противодействии коррупции.

Требования к умениям:
– руководить подчиненными, эффективно планировать работу и контролировать ее выполнение;
– оперативно принимать и реализовывать управленческие решения;
– вести деловые переговоры с представителями государственных органов, органов местного самоуправления;
– соблюдать этику делового общения при взаимодействии с гражданами
– работать на компьютере, в том числе в сети «Интернет»;
– работы в информационно-правовых системах.

1. Наличие высшего профессионального образования, соответствующего направлению деятельности.
2. Без предъявления требований к стажу.

Требования к знаниям:
– знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
– правовые знания основ: Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 06.10.2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправлении в Российской Федерации», Федерального закона от 02.03.2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», законодательства о противодействии коррупции.

Требования к умениям:
– работать на компьютере, в том числе в сети «Интернет»;
– работы в информационно-правовых системах.

1. Наличие среднего профессионального образования, соответствующего направлению деятельности.
2. Без предъявления требований к стажу.

Требования к знаниям:
– знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
– правовые знания основ: Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 06.10.2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправлении в Российской Федерации», Федерального закона от 02.03.2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», законодательства о противодействии коррупции.

Квалификационные требования, предъявляемые к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам для граждан, претендующих на должность муниципальной службы «консультант отдела муниципального заказа»:

1. Наличие профессионального образования, соответствующего направлению деятельности.

2. Без предъявления требований к стажу.

3. Требования к знаниям:

– знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);

– правовые знания основ: Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 06.10.2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправлении в Российской Федерации», Федерального закона от 02.03.2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», законодательства о противодействии коррупции.

4. Требования к умениям:

– работать на компьютере, в том числе в сети «Интернет»;

– работы в информационно-правовых системах.

Квалификационные требования, предъявляемые к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам для граждан, претендующих на должность муниципальной службы «заместитель главы администрации по социальным вопросам»:

1. Наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры.

2. Наличие не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

3. Требования к знаниям: знание государственного языка Российской Федерации (русского языка); знание основ Конституции Российской Федерации; Федерального закона от 06.10.2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправлении в Российской Федерации»; Федерального закона от 02.03.2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»; законодательства о противодействии коррупции; знания в соответствующей сфере, позволяющие эффективно выполнять функциональные обязанности; основ управленческой деятельности и методики текущего и перспективного планирования; порядка взаимодействия со средствами массовой информации.

Навыки: оперативного принятия и реализации управленческих решений, управленческой деятельности; планирования служебной деятельности в перспективе; организации и обеспечения выполнения поставленных задач; адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов к решению поставленных задач; работы в условиях сжатых временных сроков; подбора и расстановки кадров; ведения деловых переговоров; публичных выступлений, использования конструктивной критики; делегирования полномочий; своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов; подготовки материалов для документального оформления решений руководства по вопросам прохождения службы (работы); систематизации информации по направлению деятельности; управления персоналом.

Умения: руководить подчиненными, эффективно планировать работу и контролировать ее выполнение; оперативно принимать и реализовывать управленческие решения; вести деловые переговоры с представителями государственных органов, органов местного самоуправления, организаций; соблюдать этику делового общения при взаимодействии с гражданами; работать на компьютере, в том числе в сети «Интернет»; работать в информационно-правовых системах

Квалификационные требования, предъявляемые к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам для граждан, претендующих на должность муниципальной службы «заведующий сектором по труду»:

1. Наличие среднего профессионального образования, соответствующего направлению деятельности.

2. Без предъявления требований к стажу.

3. Требования к знаниям:

– знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);

– правовые знания основ: Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 06.10.2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправлении в Российской Федерации», Федерального закона от 02.03.2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», законодательства о противодействии коррупции.

4. Требования к умениям:

– работать на компьютере, в том числе в сети «Интернет»;

– работы в информационно-правовых системах.